Seite 10 — 21
Genève zu begründen versuchte. Die Beklagte liess ausführen, die Funktion der
Klägerin als Raumpflegerin habe keine Anwesenheitspflichten zu bestimmten
Zeiten erfordert, und es habe auch in der Entscheidungsfreiheit von X. gelegen, ob
sie einzelne Tage oder wochenweise Ferien beziehen wollte. In Bestätigung
dieser Praxis habe die Y. während des bestehenden Arbeitsverhältnisses denn
auch keine Forderung auf nicht bezogene Ferien seitens der Arbeitnehmerin
erhalten und es habe die Klägerin auch nicht bewiesen, dass sie eine solche
Forderung erhoben habe.