betriebliche Übung bezüglich Arbeitszeit nachzuweisen, ist demnach zu wenig breit
abgestützt. Dazu tritt, dass die von der Vorinstanz (angefochtene Entscheidung E.
2 a S. 4 Mitte) festgestellten Diskrepanzen in den gemachten Angaben nicht zu
beanstanden sind. Die Berufung ist mithin in diesem Punkt unbegründet.