Pour les mêmes motifs, il apparaît tout à fait admissible que les conditions
de modification des horaires planifiés ne résultent pas du RGPPol, mais, comme
sous l’empire de l’aLPol, d’une directive interne. La chambre administrative de la
Cour de justice a considéré qu’il en allait ainsi d’une fiche de type « MIOPE »
(Mémento des instructions de l'office du personnel de l'État) qui précise la notion
de temps de travail planifié et établit la règle permettant la modification des
horaires planifiés (ATA/697/2016 du 23 août 2016).