Ad 11 ( restitution à l'employeur de l'indemnité pour vacances non prises):
La Cour d'appel ne pourra que confirmer la décision parfaitement motivée du
Tribunal, qui déboute l'employeur. Ce dernier a versé au titre de l'indemnité
précitée la somme de 10'542 frs pour des vacances que l'employé n'avait en effet
pas prises, au jour de son licenciement. Il a été libéré de son obligation de venir
travailler dès le 28 février 2001, et le contrat a pris fin le 31 mars 2001.Le délai
très bref ainsi laissé à sa disposition ne lui permettait à l'évidence pas de prendre
ses vacances et de rechercher un nouvel emploi.