Lorsque la résiliation immédiate du contrat de travail est injustifiée, la résiliation
déploie néanmoins son effet en mettant fin au contrat immédiatement, mais le
travailleur a droit à ce qu'il aurait gagné si les rapports de travail avaient pris fin à
l'expiration du délai de congé (art. 337c al. 1 CO).

4.1.2 Un acte agressif, une menace, voire des insultes, peut, selon les
circonstances, justifier ou non un licenciement immédiat (arrêts du Tribunal

C/10386/2018-3
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