4A_673/2016 du 3 juillet 2017
consid. 4.1; 4A_563/2011 du 19 janvier 2012 consid. 4.1).

Lorsqu'il vérifie si la convention de résiliation, qui est une transaction, respecte
l'art. 341 al. 1 CO, le tribunal doit s'assurer que la renonciation du travailleur soit
compensée par une prestation comparable de l'employeur. Comme la transaction a pour
but de résoudre une situation incertaine et litigieuse, il ne faut pas poser des exigences
trop strictes pour admettre sa validité; il est suffisamment tenu compte du besoin de
protection du travailleur si la transaction conduit à un règlement équitable de la situation
(cf. arrêts du Tribunal fédéral 4A_96/2017 du 14 décembre 2017 consid.