l'occasion de s'exprimer à plusieurs reprises, il convient de retenir que cet allégué
est recevable. En effet, tout d'abord, le Tribunal n'a jamais ordonné de second
échange d'écritures, et a laissé les parties s'exprimer à plusieurs reprises sans
cadrer les débats, ou se déterminer sur la recevabilité des nombreuses écritures
qu'il recevait, ni les limiter. Il a ensuite implicitement reconnu la recevabilité des
pièces produites par l'employé à l'occasion de cette audience, et a, dans
l'ordonnance de preuve du même jour, autorisé l'appelant à apporter la preuve de
la date de fin de son incapacité de travail, sans limiter son droit à la preuve à la
période allant jusqu'au 22 avril 2018.