Il appartient en premier lieu aux supérieurs hiérarchiques, ainsi qu'à l'autorité compétente
de qualifier les prestations de l'employé, du moment qu'ils peuvent le mieux évaluer le
travail quotidien et apprécier le comportement de l'intéressé (arrêt du Tribunal fédéral
8C_18/2011 du 7 février 2012, consid. 5.2 et les références citées).

5.2.2. Toute personne a le droit d’être traitée par les organes de l’État sans arbitraire et
conformément aux règles de la bonne foi (art. 9 Cst.). Les organes de l’État et les
particuliers doivent agir de manière conforme aux règles de la bonne foi (art. 5 al. 3 Cst.).