parlait de son activité professionnelle au Palais de justice et surtout de son licenciement.
C'était pour cette raison qu’il était arrivé à la conclusion qu'elle avait une capacité de travail
nulle pour le Pouvoir judiciaire mais qu'elle gardait une capacité résiduelle pour une activité
autre à 20%. Au point numéro 5 de son rapport, la mention « capacité pleine pour tout autre
employeur » se référait au 20% d'emploi auprès du DIP. Elle signifiait tout employeur autre
que le Pouvoir judiciaire, dans la mesure où, à son sens, le problème résidait dans le rapport
hiérarchique. Ainsi, l’incapacité de travail était liée à tout poste au sein du Pouvoir judiciaire.