Ainsi, le renvoi disciplinaire d'un policier, après
35 ans de service, pour avoir donné des indications fausses pour justifier son absence et
utilisé abusivement une carte de locataire d'un parking, n'a pas été jugé arbitraire. Le
renvoi pour justes motifs d'un inspecteur principal adjoint à la police de sûreté, bien
qu'ayant été mis hors de cause dans les procédures pénales et disciplinaires dirigées
contre lui, a été confirmée du moment que sa présence était objectivement de nature à
provoquer des rapports personnels difficiles et des rivalités susceptibles d'entraver les
activités du service (arrêt du Tribunal fédéral 2P.273/2000 du 11 avril 2001, consid.
3b/bb et les références citées).