S’agissant spécifiquement de la question de la saisie de salaire, la durée pendant laquelle le
salaire futur du débiteur, dans une poursuite déterminée, peut être saisi est limitée à une année
(art. 93 al. 2 LP) à compter de la réquisition de continuer la poursuite. Si le créancier n'est pas
désintéressé après ce temps, il pourra requérir une (nouvelle) saisie du salaire pour une année
supplémentaire, en vertu de son acte de défaut de biens (art. 149 al. 3 LP), par le biais d'une
saisie complémentaire sur demande (JdT 2006 II p. 77, 98 et réf. citées).