An einem
Arbeitstag legt er somit 22 km an Arbeitsweg zurück. Bei einem Beschäftigungsgrad von 100% mit
einem Ferienanspruch von vier Wochen ergeben sich für den Beschwerdeführer monatlich
durchschnittlich 20 Arbeitstage ([52 – 4] x 5 : 12). Zur Bewältigung des Arbeitswegs fallen dadurch
Auslagen von Fr. 165.10 (22 km x 20 Arbeitstage pro Monat x 0.1 [10 Liter auf 100 km] x Fr. 1.48
[Benzinpreis] + 100 Fr. [Fahrzeugunterhalt, -versicherung und -steuer]) an, welche pauschal auf
Fr. 170.- aufzurunden sind.