Inwiefern die Auftraggeberin durch die Art und Weise, wie sie vorliegend
die Auswahlkriterien festgelegt hat, Bundesrecht verletzen sollte, ist nicht
ersichtlich. Die Begründung der Beschwerde erschöpft sich denn auch
weitgehend in einer appellatorischen Kritik am Wettbewerbsverfahren
mit Präqualifikation. Die Auftraggeberin hat durchwegs zulässige
Eignungskriterien gewählt und bereits in der Ausschreibung die jeweilige
prozentuale Gewichtung bekannt gegeben. Die von der Auftraggeberin für
den geplanten Wettbewerb festgehaltenen Auswahlkriterien sind weder
diskriminierend noch unverbindlich.