Cela dit, il faut encore déterminer si un tel comportement, aussi
critiquable soit-il, relève du mobbing. Aux yeux de la Commission de recours,
il s’agit ici plutôt d’un manquement dans la manière d’aborder un entretien
d’évaluation, plus qu’un acte faisant partie d’un ensemble d’agissements
hostiles, répétés, pendant une assez longue période. Sous cet angle, il n’y a
donc pas de mobbing.
dd. Quant à la notation, elle est imposée par le ch. 65 CCT CFF. Il n’appartient
pas à la Commission de céans de dire si l’évaluation et la notation qu’elle
comporte ont été faites correctement ou non, car, comme on l’a vu, le recours
est irrecevable sur ce point.