58 Abs. 1 GAV SBB). Erfolgt im
Zusammenhang mit einer betriebsorganisatorischen Veränderung ein
Funktionswechsel in eine tiefere Funktionsstufe wird während zwei Jahren
die Differenz zwischen altem und neuem Lohn gewährt. Zusätzlich behalten
Personen, welche zum Zeitpunkt, wo der Besitzstand wegfallen würde,
das 58. Altersjahr vollendet haben oder einen Jahreslohn von weniger als
Fr. 100’000.- erhalten, ihren Besitzstand (Art. 63 Abs. 3 GAV SBB in Verbindung
mit der Richtlinie 141 PE 1). Im Einzelfall kann ausserdem eine von diesen
ordentlichen Anpassungsregeln abweichende Regelung getroffen werden,
wenn durch den Wegfall eines Besitzstands eine soziale Notlage entstehen
würde (vgl. Art.