Questo dovere
dev’essere assolto di persona, nel miglior modo possibile, sia dal profilo
quantitativo che qualitativo, facendo prova della necessaria cura e della
necessaria speditezza. In questo contesto, assumono evidentemente un ruolo
essenziale i funzionari dirigenti, che devono organizzare, dirigere, coordinare
e verificare il lavoro dei loro collaboratori e che sono poi responsabili del
rispetto dei doveri di servizio e quindi degli ordini che essi impartiscono
(cfr. art. 25 cpv. 2 dell’ordinamento dei funzionari del 30 giugno 1927 [OF,
RS 172.221.10]).