Bundespersonal. Auflösung des Dienstverhältnisses. Vorläufige
Dienstenthebung.
- Eine vorläufige Dienstenthebung soll in erster Linie die
Zeitspanne zwischen der Entdeckung und der Ahndung einer
Dienstpflichtverletzung überbrücken. Bis zum rechtskräftigen Entscheid
über die Auflösung des Dienstverhältnisses mit dem Beschwerdeführer
dauert die vorläufige Dienstenthebung an (E. 3).
- Befindet sich ein Bediensteter in einem provisorischen
Dienstverhältnis, bedarf es keines wichtigen Grundes, um das
Dienstverhältnis zu beenden; ein triftiger Grund genügt (E. 3a).