23 Abs. 2 Bst. b, der eine
kündigungsrechtliche Sperrfrist bei Krankheit oder unverschuldetem Unfall
enthält; ferner Paul Richli, Öffentliches Dienstrecht im Zeichen des New Public
Management, Bern 1996, S. 138 f.; Staehelin/Vischer, a. a. O., N. 3 zu Art. 342
OR; vgl. auch Daniel von Kaenel, Die Beendigung des Angestelltenverhältnisses
nach bernischem Personalrecht, Bernische Verwaltungsrechtsprechung [BVR]
1996, S. 199).
Aus den erwähnten Gründen gelangt die Eidgenössische
Personalrekurskommission zum Schluss, dass mit Bezug auf die zeitliche
Kündigungsbeschränkung bei Krankheit in der AO SBB wie auch in der AngO
der allgemeinen Bundesverwaltung ein qualifiziertes Schweigen vorliegt.