{"Signatur": "CH_VB_012", "Spider": "CH_VB", "Datum": "1996-12-17", "PDF": {"Datei": "CH_VB/CH_VB_012_JAAC-62-36--_1996-12-17.pdf", "URL": "https://www.amtsdruckschriften.bar.admin.ch/viewOrigDoc/150003890.pdf?ID=150003890", "Checksum": "b9c09f1cf611c8a7b47453e10eaf5080"}, "Scrapedate": "2026-03-20", "Num": ["JAAC 62.36 \r"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Verwaltungspraxis der Bundesbehörden (1987-2017) Eidgenössische Personalrekurskommission 17.12.1996 JAAC 62.36 \r"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Jurisprudence des autorités administratives de la Confédération (1987-2017)  Commission fédérale de recours en matière de personnel fédéral jusqu'à 2006 17.12.1996 JAAC 62.36 \r"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Giurisprudenza delle autorità amministrative della Confederazione (1987-2017) Commissione di ricorso in materia di persona 17.12.1996 JAAC 62.36 \r"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Eidgenossenschaft Verwaltungspraxis der Bundesbehörden (1987-2017) Eidgenössische Personalrekurskommission"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Conféderation Jurisprudence des autorités administratives de la Confédération (1987-2017)  Commission fédérale de recours en matière de personnel fédéral jusqu'à 2006"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Confederazione Giurisprudenza delle autorità amministrative della Confederazione (1987-2017) Commissione di ricorso in materia di persona"}, {"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "Commission fédérale de recours en matière de personnel fédéral, bis 2006"}], "ScrapyJob": "446973/70/126", "Zeit UTC": "20.03.2026 01:27:54", "Checksum": "f24d74ac4fe0b83a4432c4e2e1decffc", "Chunktext": "Auszug aus dem Entscheid Verwaltungspraxis der Bundesbehörden (1987-2017) Eidgenössische Personalrekurskommission 17.12.1996 JAAC 62.36 \r\n\n 12\nnicht wenigstens die ernstliche Prüfung der Frage gebiete, ob der Angestellte\nanderweitig eingesetzt werden könne. Nach einer solchen anderweitigen\nEinsatzmöglichkeit wird denn auch in der Praxis regelmässig gesucht. In\ndiesem Sinne hat denn auch die Eidgenössische Personalrekurskommission\nim nicht veröffentlichten Entscheid 17/95 i. S. J. gegen GD SBB vom 8. Mai\n1996 ausgeführt, wenn rechtsgenüglich erstellt sei, dass sich die Verwaltung\num eine neue Einsatzmöglichkeit für den Angestellten bemüht habe, könne\nihr nicht zum Vorwurf gemacht werden, keine neue Beschäftigung für ihn\ngefunden zu haben. Das ist auch hier geschehen, wenngleich festzuhalten\nist, dass die entsprechenden Bemühungen - soweit sie aus den Akten\nersichtlich sind - nicht sehr einlässlich waren. Indes ist die Schwierigkeit\neiner anderweitigen Plazierung des Beschwerdeführers zu berücksichtigen,\nzumal auch andere Abteilungen der SBB Mühe haben, ihren gesundheitlich\nangeschlagenen Mitarbeitern eine geeignete Stelle zuzuweisen. Bei dieser\nSachlage hat die Vorinstanz mit der Auflösung des Dienstverhältnisses weder\nBundesrecht verletzt\nnoch das ihr zustehende Ermessen unrichtig ausgeübt. Die Beschwerde ist\ndeshalb abzuweisen. Nachdem sich ergeben hat, dass die Vorinstanz die\ngesundheitliche Nichteigung des Beschwerdeführers für den Rangierdienst\naufgrund der getroffenen Abklärungen bejahen konnte, gilt die Abweisung\nnicht nur für den Hauptantrag, sondern auch für den Eventualantrag.\n7. Mit Zwischenentscheid vom 5. Juli 1996 hat der Präsident der\nEidgenössischen Personalrekurskommission die der Beschwerde\nentzogene aufschiebende Wirkung wiederhergestellt. Die SBB hatten dem\nBeschwerdeführer den Lohn somit weiterhin auszurichten. Die GD SBB hat in\nihrer Vernehmlassung erklärt, es werde auf eine Rückforderung des gestützt\nauf die aufschiebende Wirkung gewährten Lohnes verzichtet. Im Entscheid\nder Eidgenössischen Personalrekurskommission sei ein neues Enddatum\nfür die Gewährung des Lohnes festzulegen. Mit dem vorliegenden Entscheid\nin der Sache fällt die aufschiebende Wirkung indes dahin, weshalb sich die\nFestlegung eines neuen Enddatums erübrigt. Es rechtfertigt sich jedoch, im\nEntscheiddispositiv von der Erklärung der SBB Vormerk zu nehmen, wobei\ndahingestellt bleiben kann, ob eine Rückleistungspflicht überhaupt bestünde.\n\n13\nSchweizerisches Bundesarchiv, Digitale Amtsdruckschriften\nArchives fédérales suisses, Publications officielles numérisées\nArchivio federale svizzero, Pubblicazioni ufficiali digitali\n\nJAAC 62.36 - Entscheid der Eidgenössischen Personalrekurskommission vom 17.\nDezember 1996; vom Bundesgericht mit Urteil vom 9. Juli 1997 bestätigt\n\nIn Verwaltungspraxis der Bundesbehörden\nDans Jurisprudence des autorités administratives de la Confédération\nIn Giurisprudenza delle autorità amministrative della Confederazione\n\nJahr 1998\nAnnée\nAnno\n\nBand 62\nVolume\nVolume\n\nSeite ---\nPage\nPagina\n\nRef. No 150 003 890\n\nDas Dokument wurde durch das Schweizerische Bundesarchiv und die Bundeskanzlei konvertiert.\nLe document a été digitalisé par les Archives Fédérales Suisses et la Chancellerie fédérale.\nIl documento è stato convertito dall'Archivio federale svizzero e della Cancelleria federale.\n"}