St. Gallen 1986, S. 319).
c. Vorab ergibt sich aus den Akten, dass der Beschwerdeführer während der
Dauer des Disziplinarverfahrens und namentlich im Zeitpunkt, in welchem
die Disziplinarverfügung getroffen wurde, nicht wegen Krankheit an der
Dienstleistung verhindert war. Es kann deshalb zum vornherein nicht gesagt
werden, der Beschwerdeführer sei im Disziplinarverfahren, das zu seiner
Entlassung führte, ausserstande gewesen, von seinen Verteidigungsrechten
gemäss Art. 32 Abs. 2 BtG Gebrauch zu machen.