Der Beschwerdeführer macht weiter geltend, die Stelle sei damals in der
7. und 6. Besoldungsklasse ausgeschrieben worden. Dass das Departement
die Beförderung in die 6. Besoldungsklasse acht Jahre nach der Anstellung
ablehne, verstosse somit gegen Treu und Glauben. Dazu ist zu sagen, dass
die in den Ausschreibungstexten angegebenen Besoldungsklassen als
Bewertungen zu verstehen sind, für welche die abschliessende Zustimmung
der zuständigen Instanzen (Klassifikationsstelle, Wahlbehörde) im Zeitpunkt
der Wahl oder Ernennung beziehungsweise Beförderung vorbehalten
bleibt (siehe «Allgemeine Angaben» im Stellenanzeiger des Bundes «Die
Stelle»).