Von einer Unverhältnismässigkeit des angefochtenen Entscheids kann
nur schon deswegen keine Rede sein. Schliesslich ist die Beschäftigung von X
aus rein
sportlicher Warte keineswegs unerlässlich, dürfte doch gegebenenfalls ein
(Spieler)trainer aus einem Land der EU oder EFTA rekrutiert werden. Zu
denken wäre etwa an Ausbildner oder Spielertrainer aus den in dieser Sparte
führenden Nationen Schweden oder Finnland. Zur erweiterten Weltspitze
zählen darf sich im Unihockey im Übrigen ebenfalls die Schweiz. Auch unter
dem Gesichtspunkt der Unerlässlichkeit der Arbeitskraft für eine bestimmte
Aufgabe lässt sich daher nichts zu Gunsten des beschwerdeführenden Vereins
ableiten.