Ihre Arbeit bei der D____ AG sei für sie ein absoluter Traumjob. Sie werde alles daran setzen, um den Ansprüchen gerecht zu werden und die Anweisungen zu befolgen. Sie sei aufgrund ihrer spanischen Herkunft temperamentvoll und direkt. […] Ihre mangelnden Deutschkenntnisse seien ein Grund für die diversen Missverständnisse. […] Damit die Kommunikation mit ihrer Vorgesetzten und mit den Mitarbeitenden besser werde, möchte sie fragen, ob man sie bei einem Deutschkurs unterstützen würde (vgl. AB 20).
4.1.4. Kurze Zeit später, nämlich am 23. September 2015, wurde die Beschwerdeführerin schriftlich verwarnt.