SG 162.110) zu qualifizieren (vgl. Michael Merker/Philip Conradin/Reto Häggi
Furrer, Kapitel 4: Öffentliches Personalrecht des Wirtschaftsraums
Nordwestschweiz, in: Urs Bürgi/Gudrun Bürgi-Schneider [Hrsg.], Handbuch
Öffentliches Personalrecht, Zürich 2017, S. 444 Rz. 17) und unterstehen damit –
unter Vorbehalt abweichender Regelungen – sinngemäss den § 14 bis 25 (vgl. § 2
Abs. 1 PG) sowie der VPG. Damit steht dem Kanton respektive dem zuständigen
Departement grundsätzlich die Möglichkeit zu, ein Kommissionsmitglied aus dem
Amt zu entlassen, falls einer der Tatbestände in § 7 Abs. 1 VPG,
beispielsweise eine Amtspflichtverletzung (§ 7 Abs. 1 lit d VPG), erfüllt
sein sollte.