Der massgebende Lohn umfasst auch Teuerungs- und andere
Lohnzulagen, Provisionen, Gratifikationen, Naturalleistungen, Ferien- und
Feiertagsentschädigungen und ähnliche Bezüge sowie Trinkgelder, soweit diese
einen wesentlichen Bestandteil des Arbeitsentgeltes darstellen (Art. 5
Abs. 2 AHVG). Art. 7 AHVV führt verschiedene Bestandteile des
massgebenden Lohnes auf (vgl. auch Wegleitung über den massgebenden Lohn in der
AHV, IV und EO [WML], gültig ab 1. Januar 2019, N 2001 ff.),
während Art. 8 AHVV explizite Ausnahmen nennt.