Das heisst, dass sich die Eltern in beruflicher und unter Umständen
auch in örtlicher Hinsicht entsprechend ausrichten müssen, um ihre Arbeitskapazität maximal
auszuschöpfen. Die tatsächliche Erzielbarkeit ist anhand von Faktoren wie Alter, Gesundheit,
Ausbildung, Berufserfahrung, Arbeitsmarktlage, Erziehungspflichten etc. zu bestimmen (BGer
5A_513/2012 E. 4).
Der Vorderrichter ist in antizipierter Beweiswürdigung zum Schluss gekommen, dass die tatsächliche Erzielbarkeit eines Lohnes als Schreiner für den Ehemann zu verneinen ist. Dies ist
nicht zu beanstanden, hat doch der Ehemann auf seinem ursprünglich erlernten Beruf als
Schreiner nur temporär gearbeitet, letztmals vor 5 Jahren.