Umstritten und zu prüfen ist, ob die Korrektur der Gehaltseinstufung von der Beschwerdeführerin zu Recht auf den 1. August 2012 vorgenommen wurde oder ob sie rückwirkend
auf den 17. Oktober 2011 zu erfolgen hat.

2.1 Rechtsgrundlagen

Das Gehalt setzt sich zusammen aus dem Grundgehalt und einem individuell festgelegten
Gehaltsbestandteil (Art. 12 Abs. 1 LAG). Das Grundgehalt bemisst sich nach der für die
Funktion massgebenden Gehaltsklasse (Art. 12 Abs. 2 LAG). Der Regierungsrat bestimmt
Anzahl und Höhe von Vor- und Gehaltsstufen der Gehaltsklassen durch Verordnung
(Art. 12b LAG).