Aus Art. 8 LAG (Fassung vom 20. Januar 1993) ist zu schliessen, dass mit den beiden
Begriffen Beschäftigungsgrad und Pensum nicht abschliessend dasselbe gemeint war.
Dort wird nämlich festgehalten, dass Lehrkräfte innerhalb ihres Beschäftigungsgrades zur
Übernahme anderer Aufgaben oder anderer Pensen verpflichtet werden können. Gemäss
Art. 4 Abs. 1 LAG (Fassung vom 20. Januar 1993) erfolgt die Anstellung für ein Pensum
gemäss Lehrerauftrag (Artikel 17) beziehungsweise für eine Funktion in der Schulleitung
oder -verwaltung innerhalb der Schule. Bei der Anstellung ist der Beschäftigungsgrad in
Prozenten festzulegen.