Aus dem Vortrag ist zu schliessen dass die zwölfmonatige Frist gemäss Art. 12 Abs. 3 LAV
in der Fassung vom 28. März 2007 (BAG 07-057; nachfolgend: aLAV) als Ordnungsfrist
verstanden worden war. Art. 12 Abs. 3 aLAV lautete wie folgt: "Die Meldung erfolgt in der
Regel zwölf Monate vor der voraussichtlichen Auflösung der Anstellungsverhältnisse." Der
Vortrag hält nicht fest, dass es sich bei der Frist neu um eine Verwirkungsfrist handelt.
Dafür wird der Zusammenhang zu Art. 10d Abs. 2 LAG hergestellt. Gemäss Art. 10d Abs. 2
LAG kann die zuständige Direktion den Träger der Schule verpflichten, die Kosten einer
allfälligen Sonderrente oder Abgangsentschädigung dem Kanton ganz oder teilweise zu