3. Zum Sachverhalt geht aus der angefochtenen Einstellungsverfügung Folgendes hervor:
Mit Strafantrag vom 13.11.2020 wirft die B.________ AG, v.d. C.________, Präsident des Verwaltungsrates der B.________ AG, der Beschuldigten vor, sich des versuchten Betrugs strafbar gemacht zu
haben, indem sie sich während ihrer Anstellung bei der B.________ AG unrechtmässig habe krankschreiben lassen und dabei weiterhin Lohnfortzahlungen und Taggeld bezogen habe. […].
[D]ie B.________ AG, v.d. C.________, [führt] aus, dass A.________ vom 20.08.2018 bis 30.04.2019
als Medizinische Praxisassistentin bei der B.________ AG angestellt gewesen sei.