Zwar können im Rahmen einer
Einstellung auch die Beweisanträge überprüft werden. Die Beschwerdeführerin ist
aber, wie ausgeführt, nicht zur Beschwerde gegen die Einstellungsverfügung wegen Begünstigung legitimiert und es kann keine materielle Überprüfung der Einstellung erfolgen. Da die als fehlerhaft gerügte antizipierte Beweiswürdigung auf eine
inhaltliche Prüfung der Sache abzielt, ist dieser Einwand der Beschwerdeführerin
nicht zu beurteilen (vgl. Urteil des Bundesgerichts 6B_880/2020 vom 1. Februar
2021 E. 1.5.2).