Das Schreiben schliesst mit den Sätzen, die Gewerkschaft sei verpflichtet, ihren Mitgliedern beizustehen. Es sei ihre Aufgabe, solchen
Missständen nachzugehen und diese notfalls öffentlich anzuprangern.
Mit E-Mail vom 28. Juli 2016 informierte die Beschwerdeführerin, die im gleichen
Zusammenhang (vgl. Beschluss des Obergerichts des Kantons Bern BK 18 391
vom 2. November 2018) bereits am 2. Juli 2016 Anzeige gegen unbekannte Täterschaft wegen Verleumdung, übler Nachrede und Beschimpfung eingereicht hatte,
die Kantonspolizei über das Schreiben der Gewerkschaft.