en violation de son obligation en tant qu’employeur selon
l’art. 12 LAVS, pour un montant de CHF 4'691.65, un versement unique de CHF 1'000.00
ayant été opéré pour les cotisations paritaires et personnelles de manière confondue ;
b) par le fait, de n’avoir pas versé les cotisations personnelles dues à la Caisse de
compensation N.________, en violation de son obligation selon les art. 8ss LAVS, pour
un montant de CHF 6'369.15, un versement unique de CHF 1'000.00 ayant été opéré
pour les cotisations paritaires et personnelles de manière confondue.
Montant du dommage :