Ursache für falsche, vor allem falsch-niedrige Testergebnisse könnten
motivationale Aspekte, sedierende Medikation, komorbide Störungen oder situative
Einflussfaktoren sein. Insgesamt sei auf das bessere Ergebnis abzustellen, da bei
einer derart starken Abweichung ein falsch-niedriges Testergebnis anzunehmen sei
(pag. 912 f.). Dies leuchtet ein: Es erscheint unwahrscheinlich, dass der Beschuldigte seinen IQ plötzlich so wesentlich gesteigert hätte. Hingegen ist es angesichts
seiner Motivationslage zumindest denkbar, dass er sich bei der Ermittlung der Arbeitsmarktfähigkeit nicht besonders anstrengte.