Es handelt sich hierbei um einen Arbeitsvertrag, welcher offenkundig vom Beschwerdeführer verfasst wurde.
Fraglich ist indes, weshalb der besagte Arbeitsvertrag vom Beschwerdeführer erst
im oberinstanzlichen Beschwerdeverfahren und nicht zu einem früheren Zeitpunkt
(so etwa, als die Arbeitstätigkeit bzw. Beschäftigung des Beschwerdeführers überprüft werden sollte; amtliche Akten BVD, pag. 94 f.) eingereicht bzw. vorgelegt
wurde, wenn dieser laut Anmerkung bereits im Oktober 2021 in C.________ verfasst und unterzeichnet wurde.