In beiden Arbeitsverträgen hiess
es: "Der Arbeitnehmer verpflichtet sich, die ihm übertragenen Arbeiten sorgfältig auszuführen und die
berechtigten Interessen der Arbeitgeberin in guten Treuen zu wahren." Auch wenn C.________ zum
fraglichen Zeitpunkt nicht mehr bei der E.________ AG angestellt war, hatte diese Bestimmung in der
vorliegenden Konstellation trotzdem weiter ihre Gültigkeit auch für die E.________ AG.