Il n'est en revanche pas nécessaire
que l'auteur ait la compétence de donner des instructions à la personne employée.
Il suffit qu'il entre dans ses attributions de décider qui peut, ou ne peut pas,
participer à l'exécution de la tâche et qu'ainsi sa décision conditionne l'activité
lucrative de l'intéressé » (ATF 137 IV 153 consid. 1.5).
Ainsi, conformément à la jurisprudence fédérale, « Nach Art. 116 Abs. 1 lit. b AuG
macht sich strafbar, wer Ausländerinnen oder Ausländern eine Erwerbstätigkeit in
der Schweiz ohne die dazu erforderliche Bewilligung verschafft.