Mit anderen Worten könnten zur Begründung der Kündigung
nur Tatsachen genannt werden, die sich vor deren Empfang zugetragen haben. Da die Aktennotiz vom 06.07.2014 erst nach der Kündigung erstellt worden sei, könne sie per se nicht kausal für die Kündigung gewesen sein und es
handle sich um einen nachgeschobenen Kündigungsgrund, welcher nicht
gehört werden könne.
Dennoch würden nachfolgend die Partei- und Zeugenaussagen zu diesem
MAG erörtert: Auf Frage der Gerichtspräsidentin, warum das MAG gerade zu
diesem Zeitpunkt stattgefunden habe (letztes MAG war am 17.09.2012) und
warum Prof. E.________ dieses MAG durchgeführt habe (das letzte MAG
wurde bekanntlich von Prof. K.______