Dr. P.
sei zudem zur Beurteilung der Arbeitsunfähigkeit des Klägers mindestens gleich
kompetent gewesen wie [der Vertrauensarzt] Dr. G., verfüge dieser doch über eine
spezifischere Fachausbildung als jener. Im Gegensatz zu der bei STREIFF/VON KAENEL
geäusserten Meinung gehe aus der dort zitierten Rechtsprechung nicht hervor, dass die
Weigerung zur vertrauensärztlichen Untersuchung einen Einfluss auf den
Lohnfortzahlungsanspruch habe. Die vertrauensärztliche Untersuchung müsse gemäss
dem dort zitierten JAR 1997 Entscheid zudem unverzüglich angeordnet werden, womit
sich der Termin (...) als verspätet erweise.