21. Die Disziplinarbeklagte macht einerseits geltend, dass sie ihrer Mitarbeiterin die
Ausbildung vermittle, welche jeder Rechtspraktikant benötige, um anschliessend
erfolgreich die Anwaltsprüfung zu bestehen. Dabei verkennt sie, dass es nicht darauf ankommt, welche Ausbildung sie ihrer Kanzleimitarbeiterin vermittelt, sondern
ob ihre Mitarbeiterin die nötigen Qualifikationen besitzt, um als Praktikantin eingesetzt werden zu können. Gemäss Art.