Es muss sich also um ein
grobes Fehlverhalten handeln (FELLMANN, a.a.O., Art. 12 N 15). Vorliegend ist von
einem solchen groben Fehlverhalten auszugehen, weil der Disziplinarbeklagte seine auftragsrechtliche Sorgfaltspflicht in grober Weise verletzt, indem er die Ausführung der beauftragten Tätigkeiten nicht persönlich ausgeführt hat, obwohl dafür
eine persönliche Erfüllungspflicht bestand. Er war weder zur Übertragung an seine
nicht juristisch ausgebildete Sekretärin ermächtigt, noch war er durch die Umstände genötigt.

34. Aus dem Gesagten folgt, dass der Disziplinarbeklagte durch sein Handeln auch Art.
12 lit. a BGFA verletzt hat.