Er werde seine Tätigkeit nicht an seiner
Wohnadresse in E. ausüben. Zwar beschäftige er kein Hilfspersonal, indessen sei ihm eine
tägliche Anreise und die regelmässige Abholung der Post möglich. Darüber hinaus bestehe die
Möglichkeit, Technologien zu nutzen, die Remote-Arbeit ermöglichen würden wie beispielsweise
die Kommunikation per Telefon oder E-Mail. Er reise etwa alle zwei Monate nach B. Seine