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Höhe eines branchenüblichen Gehalts vorzunehmen (Rz. 2011.4 WML). Bei der Beurteilung, ob eine angemessene branchenübliche Entschädigung für die geleistete Arbeit ausgerichtet worden sei, seien nebst dem zeitlichen Umfang des Arbeitspensums auch das
Tragen von Verantwortung, das Einbringen von Know-How, besondere Erfahrungen und
Branchenkenntnisse und die Art der Tätigkeit zu berücksichtigen.