Vor diesem
Hintergrund ist nicht nachvollziehbar (und nicht nur erstaunlich), weshalb der Beschwerdegegner nach der Gewährung des rechtlichen Gehörs und der angezeigten Bereitschaft zur
Wiederaufnahme der Arbeit gänzlich von einem Arbeitsversuch auf dessen angestammten
Stelle bzw. einer vergleichbaren Stelle im Nachtdienst absah. In den Akten gibt es zudem
weder Hinweise, dass der Beschwerdegegner zum Beschwerdeführer während dessen
krankheitsbedingter Abwesenheit den Kontakt gesucht hat, noch Anhaltspunkte, dass der
Beschwerdegegner interne Alternativmöglichkeiten ernsthaft abgeklärt oder sich bemüht hat,