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B. Mit Schreiben vom 12. Juni 2020 (act. 3.5) teilte das B. A. mit, dass wegen dessen Verhaltens
gegenüber den Vorgesetzten, des Intrigenspiels gegen seine Stellvertretung sowie der
festgestellten mangelnden Qualität der Unterrichtsvorbereitung und -durchführung das
Vertrauensverhältnis zwischen ihm und der Schulleitung des B. zerstört sei. Deshalb sei
beabsichtigt, das Arbeitsverhältnis per 31. Januar 2021 aufzuheben. Dazu wurde A. das
rechtliche Gehör gewährt. Mit Schreiben vom 19. Juni 2020 (act. 3.6) liess A. durch seinen
RA AA.