Dass sich in der Folge herausstellte, dass die neue Lebenspartnerin des Beschwerdeführers diese Lektionen erteilte und zusammen mit dessen Mutter Gesellschafterin bei der
neuen Arbeitgeberin, der H___ GmbH, ist, wirkt zwar mit Blick auf die jedem Versicherten
obliegende Auskunftspflicht (Ziff. 3.4 hiervor) etwas störend, stand einer erfolgreichen beruflichen Wiedereingliederung jedoch nicht von vornherein entgegen. In der Folge kam diese jedoch ins Stocken, wie aus den Aktennotizen der IV-Stelle vom 28. Februar und vom
13. Mai 2013 sowie aus dem Bericht Dr. F___s vom 22. April 2013 zu schliessen ist.