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Verweistätigkeit noch anstellen würde. Ein Arbeitsplatz in der Art, wie er für diese Person
noch möglich gewesen wäre, würde auch von Jüngeren stark nachgefragt. Unter diesen
Umständen habe die Vorinstanz mit Recht entschieden, dass "dem im Verfügungszeitpunkt rund 64½-jährigen Beschwerdegegner ein iv-rechtlich erheblicher Zugang zum
Arbeitsmarkt objektiv gesehen nicht mehr offen stand.