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Einschränkung dokumentiert. Medizinisch-theoretisch sei eine Tätigkeit ohne zu grosses
Konfliktpotential sinnvoll, da sich die Grenzen der versicherten Person 2016 gezeigt hätten.
Die Tätigkeit sollte wenig Überstunden beinhalten, um ein erneutes „Ausbrennen“ zu vermeiden, und um eine altersgerechte Adaptation zu gewährleisten. Die Arbeit sollte regelmässig, ohne regelmässig hohen Termindruck, ohne Terminkonflikte durchführbar sein.
Eine erneute Überlastung mit Aufbrauchen der privaten Ressourcen sollte vermieden werden (act. 8.2/79).