Um tatsächlich einen Umschulungsanspruch
zu begründen, muss der Invaliditätsgrad vielmehr ein bestimmtes erhebliches Mass
erreichen. Nach der Rechtsprechung ist dies der Fall, wenn der Versicherte in den ohne
zusätzliche berufliche Ausbildung noch zumutbaren Erwerbstätigkeiten eine bleibende oder
längere Zeit dauernde Erwerbseinbusse von etwa 20% erleidet (vgl. anstelle vieler: Urteil
des Bundesgerichts 8C_716/2016 vom 1. Februar 2017, E. 4.1.3; BGE 124 V 108, E. 2b; je
m.w.H.). Für die Beurteilung der Erwerbsunfähigkeit bzw. der daraus resultierenden
Erwerbseinbusse wird dabei auf die gesundheitlich bedingte Einschränkung nicht nur in der