In der obligatorischen Berufsvorsorgeversicherung gilt somit nach
der Grundregel von Art. 18 Abs. 1 BVV 2 der letzte für die Altersgutschriften festgesetzte koordinierte Jahreslohn auch als koordinierter
Lohn während des letzten Versicherungsjahres im Sinne von Art. 24
Abs. 3 BVG. Mit den Sonderregeln von Art. 18 Abs. 2 und 3 BVV 2
wird sichergestellt, dass für die Invalidenrentenbemessung auch dann
auf den letzten koordinierten Jahreslohn abgestellt wird, wenn der
Versicherte vor Eintritt der Invalidität nicht ein ganzes Jahr versichert
gewesen ist oder während dieses Vorjahres aus gesundheitlichen
Gründen nur noch ein reduziertes Erwerbseinkommen erzielt hat.